Обеспечение корректной работы магазина, управление штатом продавцов, работа с наличной выручкой и в программе "1С-предприятие(магазин)", материальная ответственность (свыше 1 млн. руб), работа с базой постоянных клиентов и привлечение новых, обучение стажеров и студентов. За первые две недели работы, при личной включенности в работу, полное закрытие планов магазина по полному спектру услуг и товарной выручке. Привлечены новые и удержаны(возвращены) старые (см. постоянные) клиенты. Быстрый карьерный рост, за 2 месяца в компании, смена трех должностей, продавец - менеджер по продажам - директор магазина. Прохождение корпоративного обучения, плюс тренинги компаний-партнеров.

Драматического театра, Артист драматического театра