Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяБыла более двух недель назад
Кандидат
Женщина, 52 года, родилась 17 августа 1972
Омск, р‑н Октябрьский, готова к переезду, готова к командировкам
Где ищет работу
Омск
Все районыКемерово
Все районыРуководитель HR-подразделения
Специализации:
- Менеджер по персоналу
Занятость: проектная работа
График работы: гибкий график
Опыт работы 23 года 11 месяцев
Февраль 2018 — по настоящее время
7 лет 6 месяцев
Национальный оператор почтовой связи (численность 5 000 человек)
Кемерово, ru-pochta.ru/site/
Руководитель группы подбора и оценки персонала
Подбор и оценка персонала, кадровое делопроизводство. Организация поиска и подбора персонала, оценки персонала, закрытие вакансий (массовый подбор, топ-менеджмент, ИТР);
Проведение собеседований, первичных интервью.
Выполнение показателей и соблюдение сроков по укомплектованности персоналом.
Планирование подбора персонала, контрольные сроки закрытия вакансий,
Кадровый резерв.
Работа с учебными заведениями.
Руководство отделом (в кол-ве 5 человек)
Проведение собеседований, первичных интервью.
Выполнение показателей и соблюдение сроков по укомплектованности персоналом.
Планирование подбора персонала, контрольные сроки закрытия вакансий,
Кадровый резерв.
Работа с учебными заведениями.
Руководство отделом (в кол-ве 5 человек)
Январь 2009 — Август 2017
8 лет 8 месяцев
ПАО «МРСК Сибири»-«Кузбассэнерго-РЭС», (численность более 2.500 чел)
Кемерово, www.mrsk-sib.ru/?lang=ru42
Начальник отдела оформления трудовых отношений и развития персонала (Полная занятость)
Организация работы отдела (численность 11 человек)
Поддержание и развитие системы управления персоналом,
обеспечивающей эффективное и гибкое управление человеческими ресурсами
в рамках кадровой политики Общества:
- кадровое делопроизводство в соответствии с ТК РФ
( проведение непопулярных мер - сокращение,
применение дисциплинарных взысканий);
- подбор персонала
- подготовка и переподготовка персонала;
- проведение мероприятий по подбору, обучению,
повышению квалификации персонала, аттестации персонала;
- кадровый резерв, адаптация персонала;
- работа с СУЗами, ВУЗами;
- реализация социальной политики предприятия;
- учет, хранение, архивирование кадровых документов;
- оформление наградной символики.
Поддержание и развитие системы управления персоналом,
обеспечивающей эффективное и гибкое управление человеческими ресурсами
в рамках кадровой политики Общества:
- кадровое делопроизводство в соответствии с ТК РФ
( проведение непопулярных мер - сокращение,
применение дисциплинарных взысканий);
- подбор персонала
- подготовка и переподготовка персонала;
- проведение мероприятий по подбору, обучению,
повышению квалификации персонала, аттестации персонала;
- кадровый резерв, адаптация персонала;
- работа с СУЗами, ВУЗами;
- реализация социальной политики предприятия;
- учет, хранение, архивирование кадровых документов;
- оформление наградной символики.
Март 2006 — Октябрь 2008
2 года 8 месяцев
ПАО Ростелеком, г.Кемерово
Кемерово
Ведущий специалист отдела кадров
Подбор персонала
• Разработка положений, должностных инструкций.
• Организация корпоративных мероприятий
• Составление и ведение штатного расписания
• Формирование и ведение электронного банка данных о персонале
• Кадровый документооборот в полном объеме
• Трудовое законодательство
• Работа с медицинскими страховыми компаниями
• Разработка положений, должностных инструкций.
• Организация корпоративных мероприятий
• Составление и ведение штатного расписания
• Формирование и ведение электронного банка данных о персонале
• Кадровый документооборот в полном объеме
• Трудовое законодательство
• Работа с медицинскими страховыми компаниями
Январь 2001 — Январь 2006
5 лет 1 месяц
В различных организациях
Кемерово
бухгалтер, главный специалист
Выполнение бухгалтерских операций
Навыки
Уровни владения навыками
Обо мне
Член Национального Союза кадровиков.
Высшее образование
2017
Сибирский корпоративный Энергетический учебный центр
Управление персоналом
2000
Кемеровский технологический институт пищевой промышленности, Кемерово
Экономический
1991
Кемеровский государственный университет культуры и искусств, Кемерово
Библиотечный
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения